Lowongan Kerja Hotel Surabaya Terbaru 2018

Mamikos 12min read

Lowongan Kerja Hotel Surabaya – Tingkat ekonomi di Surabaya semakin hari semakin maju. Hal ini tidak lain karena wilayah ini merupakan kota metropolitan terbesar kedua di Indonesia setelah Jakarta. Berada di lokasi strategis, menjadikannya sebagai salah satu pusat penting kegiatan bisnis di Jawa Timur. Salah satu sektor industri yang maju adalah pariwisata.

Ada banyak pusat wisata yang bisa dikunjungi para traveller. Tidak sedikit pengunjung dari luar kota Surabaya menghabiskan waktu berhari-hari dan mengalokasikan dana cukup besar hanya untuk berwisata disini. Tingginya kebutuhan wisata mendorong bisnis perhotelan semakin marak. Tempat tinggal ini kerap dijadikan areal transit bagi wisatawan untuk kenyamanan selama berlibur.

Lowongan Kerja Hotel Surabaya

Peningkatan manajemen hotel di Indonesia khususnya Surabaya tentu didukung oleh sumber daya manusia yang profesional. Karenanya tidak jarang lowongan kerja hotel Surabaya dibuka untuk memberdayakan serta mendukung pengembangan hotel di kota metropolitan ini.

Pendidikan untuk masuk industri hotel perlu Anda tempuh agar profesi selanjutnya bisa dijalani dengan profesional. Namun terkadang banyak yang meremehkan bahkan memandang sebelah mata hal ini. Tugas ramah tamah memberikan pelayanan terkadang dianggap negatif di mata mereka.

Namun jangan salah, manajemen hotel profesional lebih dibutuhkan dibanding mendengar pendapat yang kurang baik. Di Indonesia ada banyak pusat pendidikan yang berfokus pada perhotelan, tidak terkecuali di Surabaya sendiri. Gunakanlah kesempatan ini agar karir Anda di masa depan bisa diterima langsung oleh lapangan kerja.

Kuliah Perhotelan

Untuk mencari lowongan kerja hotel Surabaya, sebaiknya carilah terlebih dahulu pendidikan yang mempelajari program ini. Salah satu lembaga yang bisa kamu tempuh untuk mendapatkan ilmu di bidang perhotelan adalah Politeknik NSC di Surabaya. Tujuannya didirikan politeknik ini tiada lain untuk menyediakan sumberdaya manusia yang profesional di bidang hospitality.

Mencari lowongan kerja hotel Surabaya memang mudah. Namun untuk bisa bergabung bersama hotel-hotel berbintang tentu harus memiliki skill yang mumpuni agar tidak mengecewakan pengunjung. Kurikulum yang diterapkan di NSC selalu up date sehingga tidak perlu khawatir untuk hal ini. Beragam fasilitas sebagai penunjang sistem pembelajaran tersedia cukup lengkap, antara lain laboratorium pastri, lab. product, lab. Bar, dan sebagainya.

Bagi seluruh mahasiswa lulusan NSC diharapkan memiliki sikap dan perilaku insan perhotelan yang profesional, memiliki etos kerja, disiplin tinggi, berwawasan luas, mampu memecahkan masalah hingga mampu mengaplikasikan semua ilmu yang sudah didapat selama mengikuti pendidikan.

Klasifikasi Hotel Berbintang

Saat mencari lowongan kerja hotel Surabaya, apakah Anda paham dengan klasifikasi hotel berdasarkan bintang? Hal ini berkaitan dengan penentuan tempat kerja Anda nantinya. Jika belum paham bisa jadi Anda salah pilih tempat.

1. Hotel Bintang Satu

Jenis hotel bintang satu termasuk dalam kategori kecil dan dikelola oleh pemiliknya langsung. Adapun kriteriany adalah:

  • Minimal jumlah kamar ada 15
  • Kamar mandi dalam
  • Luas kamar pada umummya 20 m2

2. Hotel Bintang Dua

Hotel jenis ini biasanya berada di tempat yang strategis dan mudah dijangkau. Bangunannya terawat dan bersih. Kriteria hotel bintang dua di antaranya:

  • Minimal memiliki 20 kamar
  • 1 kamar untuk kamar suite
  • Kamar mandi dalam
  • Tersedia telepon dan televisi
  • Luas kamar standar minimal 22 m2 dan kamar suite minimal 44 m2
  • Pintu kamar dilengkapi pengaman
  • Tersedia lobby
  • Tersedia tata udara, kapasitas penerangan minimal 150 lux

3. Hotel Bintang Tiga

Di kota-kota besar, hotel bintang tiga biasanya berlokasi dengan jalan tol, pusat bisnis hingga daerah perbelanjaan. Karyawan yang bekerja pun terlihat profesional. Adapun kriteria hotel bintang tiga pada umumnya adalah:

  • Jumlah kamar standar minimal 30 dengan luas 24 m2
  • Jumlah kamar suite minimal 2 dengan luas 48 m2
  • Kamar mandi dalam
  • Terdapat fasilitas olahraga
  • Kamar dilengkapi AC
  • Terdapat restoran dan valet parking

4. Hotel Bintang Empat

Jenis hotel ini terbilang berkelas karena seluruh karyawan lebih profesional dalam menjamu tamu yang datang. Mereka pun telah dibekali informasi seputar pariwisata di sekiar hotel. Biasanya lokasi berada di dekat pusat kota. Untuk kriterianya yaitu:

  • Jumlah kamar standar minimal 50 dengan luas 24 m2
  • Jumlah kamar suite minimal 3 dengan luas 48 m2
  • Kamar mandi dalam
  • Terdapat loby, bar, sarana rekreasi, kamar mandi include water heater dan tersedia toilet umum

5. Hotel Bintang Lima

Hotel paling eksklusif adalah jenis hotel bintang lima yang menyediakan fasilitas lengkap dan pelayanan multibahasan. Beberapa kriteria hotel bintang lima antara lain:

  • Jumlah kamar standar minimal 100 kamar dengan luas 26 m2
  • Jumlah kamar suites minimal 4 kamar dengan luas 52 m2
  • Kamar mandi dalam
  • Tempat tidur kualitas nomor 1
  • Tersedia restoran denga pelayanan terbaik, antar ke kamar 24 jam
  • Dilengkapi fasilitas pendukung lain

Cara Melamar Kerja di Hotel

Selama proses pendidikan tentu Anda akan dibekali seputar hal yang dibutuhkan saat ketika masuk ke akomodasi pariwisata. Khususnya mencari lowongan kerja hotel Surabaya . Namun sebagai pelengkap, ada beberapa tahapan yang perlu dimiliki sebelum menentukan hotel mana yang akan kamu lamar.

1. Tuntutan memiliki Gromming

Gromming atau penampilan dan etika yang baik sangat dibutuhkan ketika Anda ingin bergabung dengan sektor perhotelan. Pada umumnya pihak hotel tidak mempedulikan warna kulit Anda apakah putih atau gelap. Namun setiap hotel pasti memiliki kriteria khusus bagaimana cara berpenampilan yang baik, komunikasi, tubuh proporsional dan memiliki cukup umur. Karenanya pastikan kriteria tersebut sudah anda miliki untuk mencari lowongan kerja hotel Surabaya.

2. Memiliki keterampilan

Seperti saran di atas bahwa untuk masuk akomodasi pariwisata khususnya bidang hotel perlu adanya pendidikan yang menangtarkan Anda menjadi pribadi yang profesional. Pihak hoel tentu memiliki karakteristik atau kriteria dalam menyeleksi calon pegawainya.

3. Menentukan hotel terkait

Tahapan selanjutnya adalah mencari lowongan kerja hotel Surabaya yang manakah yang siap menerima Anda. Anda bisa mencari informasi melalui internet, bertanya kepada saudara, teman atau orang di sekeliling Anda. Jangna lupa untuk mencari tahu alamat hotel serta posisi yang dibutuhkan.

Berikut Daftar Lowongan Kerja Hotel Surabaya

1. Sentral Supel Perkasa – Receptionist / Front Office Hotel

Berlokasi di Jln. Bubutan No. 1-7, lt. P8 gedung BG Junction Mall Surabaya, mencari kandidat Receptionist / Front Office Hotel minimal SMA/SMK dengan kualifikasi sebagai berikut:

  • Jujur, dinamis, pekerja keras, disiplin
  • Pendidikan Minimal SMK / Diploma Perhotelan
  • Berpengalaman minimal 1 tahun dibidang yang sama
  • Mampu berbahasa Inggris
  • Usia 20-25 tahun
  • Berorientasi pada pelayanan
  • Mampu bekerja dibawah tekanan
  • Bersedia bekerja shift

2. My Studio Hotel – Accountant

Bekerja sebagai karyawan fulltime dengan minimal pendidikan Sarjana/S1. Kriteria yang dibutuhkan antara lain:

  • Candidate must possess at least Bachelor’s Degree in Finance/Accountancy/Banking or equivalent.
  • At least 1 Year(s) of working experience in the related field is required for this position.
  • Preferably Supervisor/Coordinator specialized in Finance – General/Cost Accounting or equivalent.

3. Primebiz Hotel Surabaya – Chief Accounting

Lokasi hotel berada di Jl. Gayung Kebonsari No.30, Gayungan, Kota Surabaya, Jawa Timur. Saat ini sedang membuka lowongan kerja hotel Surabaya dengan posisi Chief Accounting. Adapun kriteria yang dibutuhkan adalah:

  • Jujur
  • Usia maksimal 40 tahun
  • Pendidikan minimal D3/S1 konsentrasi Akuntansi/Perpajakan
  • IPK min. 3,00
  • Berpengalaman diposisi yang sama atau dibidang Akuntansi & Perpajakan minimal 2 tahun
  • Menguasai laporan keuangan
  • Memiliki “Strong Analytical”
  • Memiliki jiwa leadership
  • Terbiasa bekerja dengan deadline & tekanan

4. Hotel Grand Surabaya – Reception

Hotel bintang 2 ini berlokasi di Jl. Pemuda No. 19-21 Surabaya. Saat ini membutuhkan tenaga receptionist dengan persyaratan sebagai berikut:

  • Pria usia maksimal 30 tahun
  • Penampilan menarik
  • Tinggi badan minimal 165 cm
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun dibidangnya
  • Menguasai komputer , bahasa Inggris

[irp posts=”12193″ name=”Lowongan Kerja Hotel Jogja Terbaru 2018″]

5. ME Evora Hotel – Front Office/Receptionist dan Engineering

Evora Hotel berada di Kota Surabaya, saat ini membutuhkan tenaga Front Office/Receptionist dan Engineering. Adapun tugas dan tanggung jawab Front office di antaranya:

  • Melakukan proses night audit
  • Melakukan input data reservasi
  • Melakukan proses check in check out
  • dan semua hal yang berhubugnan dengan pelayanan

Sedangkan tanggung jawab Engineering tiada lain melakukan Maintenance yang berhubungan dengan ME Evora Hotel. Kriteria yang dibutuhkan masing-masing kandidat antara lain:

  • Pria minimal 20 tahun
  • Minimal pengalaman 2 tahun dibidangnya
  • Front Office : Komunikasi yang baik lebih diutamakan
  • Engineering : Menguasai listrik dan bangunan

6. Oriza Hotel – Supervisor

Oriza Hotel berlokasi di Jalan Karang Menjangan 72 Surabaya. Saat ini membutuhkan tenaga Supervisor dengan kriteria sebagai berikut:

  • Pria atau wanita berusia maksimal 30
  • Jujur serta memiliki semangat kerja dan belajar yang tinggi
  • Wanita wajib berhijab
  • Pendidikan minimal SMK jurusan perhotelan
  • Memiliki jiwa leadership yang tinggi
  • Memiliki SIM C dan memiliki kendaraan sendiri
  • Berpengalaman pada posisi leader/supervisor housekeeping atau front office minimal 2 tahun (dapat diakumulasikan) di hotel manapun , dibuktikan dari surat keterangan kerja dari perusahaan sebelumnya
  • Berpenampilan menarik dan komunikatif
  • Berorientasi pada hasil dan mampu bekerja dibawah tekanan
  • Penempatan area Surabaya

7. Primebiz Hotel Surabaya – Marketing Manager & Marketing Executive

Primebiz Hotel beralamat di Jl. Gayung Kebonsari No. 30 Gayungan Surabaya. Saat ini sedang membuka lowongan kerja hotel sebagai Marketing Manager & Marketing Executive dengan kriteria sebagai berikut:

  • Having PASSION in the position
  • S1 degree any kind of disciplines
  • Two years experience in related field
  • Having many relationships
  • Creative and innovative
  • Self motivated & having team spirit
  • Good command in English and other languages are preferable
  • Familiar with computer
  • Less than 30 years old
  • Willing to work under pressure and long working hours

8. PT Harda Esa Raksa – Sales Manager Hotel

PT Harda Esa Raksa merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa dan layanan sumber daya manusia. Saat ini sedang membutuhkan posisi Sales Manager Hotel dengan kriteria sebagai berikut:

  • Minimal pendidikan SMA
  • Komunikatif, aktif, mempunyai jiwa kepemimpinan
  • Target oriented
  • Mempunyai banyak relasi
  • Track Record pekerjaan yg baik
  • Pengalaman di F&B lebih diutamakan

9. PT Hotel 200 – Staff Accounting

Berlokasi di Jl Puncak Permai 1 No.5 Tanjungsari, Suko Manunggal Surabaya. Saat ini tengah membuka lowongan Staff Accounting yang bertanggungjawab dalam melakukan pembukuan, membuat dan menyusun anggaran serta membuat laporan keuangan. Adapun persyaratan yang dibutuhkan antara lain:

  • Wanita
  • Pendidikan D3/S1 Akuntansi
  • Fresh Graduate
  • Min. IPK 3,30 , lebih tinggi lebih baik
  • Matematika bagus dan logika berpikir bagus
  • Menguasai Ms. Office terutama Ms. Excel
  • Dapat mengarsip (filing) dengan bagus
  • Bisa bahasa Inggris min pasif
  • Lebih baik bisa sedikit bahasa Mandarin
  • Teliti, memiliki kerjasama, dan komunikasi yang baik
  • Diharapkan dapat bekerja lama

10. The Edge Hotel And Resort – Branch Sales Manager

The Edge Hotel And Resort beralamat di Kota Surabaya yang saat ini tengah membuka lowongan kerja hotel sebagai Branch Sales Manager. Pendidikan minimal D1/D2/D3 dan kriteria yang dibutuhkan antara lain:

  • Having experience in the related field is required for this position
  • Preferably Manager Assistant Manager specialized in Marketing Business Development or equivalent

Itulah beberapa lowongan kerja hotel surabaya yang dibuka saat ini. Cari informasi lowongan kerja lain melalui Aplikasi Penyedia lowongan Kerja

[irp posts=”12145″ name=”Lowongan Kerja Hotel Jakarta Terbaru 2018″]

Bisa dilihat juga lowongan kerja di :